任职要求
1、具备人事相关从业经历，擅长与船员沟通交流，能高效处理船员相关沟通对接事宜。
2、熟悉船员换班全流程，精通船员报备、换证的相关规则及实操流程。
3、能熟练操作各类办公软件，具备良好的文档处理与数据整理能力。
4、持有机动车驾驶证，可独立驾驶，能适应偶尔出差的工作安排。
5、具备一定的英语基础，可进行基础英语交流者优先。
岗位职责
1、负责公司船员相关人事对接工作，搭建高效的船员沟通渠道，及时响应并解决船员的人事相关诉求。
2、统筹执行船员换班工作，把控换班各环节流程，确保船员换班工作合规、高效完成。
3、负责船员报备、换证的全流程操作，及时跟进办理进度，保障船员相关证件合法、有效、齐全。
4、负责船员人事档案的建立、整理、归档与维护，做好船员人事数据的统计、分析及报表制作。
5、协助开展公司人事招聘、培训等基础工作，配合完成船员相关的人事管理制度优化与落地。
6、负责各类人事办公文件的起草、整理，熟练运用办公软件完成日常人事工作的信息化处理。
7、根据工作需要完成异地出差任务，对接外地相关机构或现场处理船员人事相关事宜。
8、收集船员人事管理相关的行业政策、规定，及时同步给公司相关部门，确保人事工作合规开展。
9、配合公司其他部门，完成与船员人事相关的协作工作，做好各类人事工作的信息传递与反馈。
薪资待遇
1、薪资待遇：公司提供行业内具有竞争力的薪资体系，依据个人能力与绩效评定，另有激励性薪酬。
2、保险保障：严格按照国家规定为员工缴纳五险，为您的生活与工作全方位保驾护航。
3、休假福利：除法定节假日外，员工享有带薪年假、病假、婚假、陪产假等各类假期一应俱全，让您在工作之余能充分陪伴家人、调养身心。
其他信息
1、不限户籍，欢迎各地符合条件的人才应聘；
2、办公地址：浙江舟山；
3、公司提供住宿，解决住宿后顾之忧。

联系方式

许可项目：水路普通货物运输；国内船舶管理业务；水路危险货物运输；大陆与台湾间海上运输(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以审批结果为准)。一般项目：船舶租赁；船舶销售；国内贸易代理；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；国内船舶代理；从事国际集装箱船、普通货船运输；从事内地与港澳间集装箱船、普通货船运输；国际船舶代理；水上运输设备零配件销售；电子元器件与机电组件设备销售；机械零件、零部件销售；进出口代理；国内货物运输代理；海上国际货物运输代理；水上运输设备销售；国内集装箱货物运输代理(除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)。