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- 舟山市水务集团招聘公告
- 2023/12/27 10:56:22 来源：上奇人才网 【 大 中 小 】
为适应舟山市水务集团及下属企业发展需要，现招聘污水污泥工艺管控及设备巡检岗位、信息技术岗位、综合管理岗位若干名，为确保招聘工作组织严密，程序规范，公正公平，特制定本方案。
一、组织领导
为加强2023年市水务集团员工招聘工作的组织领导，成立市水务集团企业员工招引工作领导小组。领导小组下设办公室，由集团党群工作部兼任，负责草拟招聘方案、信息发布、报名资格审查、体检、考核等工作。招聘工作接受社会各界监督，做到信息公开、过程公开、结果公开。
二、招聘计划及岗位条件
2023年下半年市水务集团面向全社会公开招聘若干名员工。具体招聘岗位和资格条件见（附表一）。
三、报名的基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，年龄在18周岁以上， 不超过35周岁（即1988年12月1日以后出生），年龄界定以本人有效期内的二代身份证为准；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
（三）具备岗位所需的专业、执业资格或技能和学历条件；
（四）具备符合职位要求的文化程度和工作能力。报考者的毕业证书及相关证书必须在2023年7月30日前取得；
（五）具备适应岗位要求的身体条件；
（六）报考人员需提供无犯罪记录证明和不信邪教证明。尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不得报名应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。
四、发布信息
招聘公告在舟山市水务集团网站、群岛新区公共招聘网等媒体发布，时间不少于5个工作日。
五、报名时间、方式及要求
（一）报名时间
报名时间：12月26日—1月2日（上午9:00—11:00，下午2:30—4:30）。
（二）现场咨询地点
舟山市临城新区临长路30号舟山市水务大厦911室。
（三）报名方式
登录http://www.zsswjt.com，查看公告。
采取邮箱报名的方式进行，联系人：洪先生；咨询电话：0580-2282855，QQ：1810421057，投递邮箱：1810421057@QQ.com。
（四）报名要求
符合报名条件的人员，需认真填写《招聘报名登记表》（附表二），签好诚信报名承诺书（电子版和纸质版各需一份。纸质版用A4白纸打印，需本人在签名栏签名后，以照片形式放入文件夹，确保图片里的文字内容朝上、整体清晰。电子版和纸质版均需以岗位+姓名形式命名，放入以岗位+姓名形式命名的文件夹，发送至指定报名邮箱。）
报考人员发送的文件夹资料包括：本人身份证、毕业证、学位证、执业资格证、专业技术职务资格证等相关有效证件和近期免冠白底一寸照（PDF格式）、《招聘报名登记表》（电子版+纸质版）。
每名应聘人员只能报考一个岗位，报名时，应仔细阅读招聘方案及相关招聘岗位的资格条件，诚信报考符合条件的岗位，所提供的证书、资料信息必须真实有效，否则在任何环节均可取消其招聘资格。报名期间，请确保联系电话准确畅通。
六、资格审查及考试
（一）资格审查
资格审查主要是审核报名对象是否符合应聘岗位的资格条件。
（二）考试方式
公开招聘岗位采取笔试、面试相结合的考试方式，如相关岗位报名人数不足1：3，则不进行笔试，直接进行面试。命题、评卷、计分、排名等工作委托专业考试机构负责。笔试、面试均采用百分制。
（三）最低开考比例
按岗位招聘人数与该岗位报名人数原则上不得低于1：3开考。但对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，报市水务集团大学生招引工作领导小组同意，可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。
（四）笔试
1、准考证的领取。考生于1月中旬持本人身份证到舟山市临城新区临长路30号舟山市水务大厦911室领取（具体时间另行通知）。
2、笔试时间和地点见准考证。
（五）面试
1、面试对象的确定。笔试结束后，进行面试。根据应聘同一岗位人员笔试成绩从高到低的顺序，按照招聘计划1：3的比例确定参加面试人选。
2、面试的内容和要求。面试采用结构化面谈的方法进行，每名考生面试时间为10分钟。
3、面试设评委小组，由7个评委（1个主考官）和其他工作人员组成。评委由集团负责聘请。满分为100分，去掉一个最高分及一个最低分后，取平均分作为该应聘人员的面试成绩。面试评委小组将在所有考生面试结束后统分并宣布成绩。
（六）成绩合成
综合总成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
笔试、面试、综合总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的，以笔试（实操）成绩高的排前。
七、体检与考察
根据应聘同一岗位考生综合总成绩从高到低，按招聘岗位计划数1:1的比例等额确定体检人员。体检在指定的医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行。
体检合格者即确定为考察对象，按照国家有关规定和岗位要求，对考察对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查。有体检或考察不合格者，按应聘同一岗位综合总成绩排名从高到低依次等额递补，递补两次。
八、公示
根据综合总成绩和体检、考察结果确定拟聘用人选，在市水务集团网站公示5个工作日，公示期间，对拟聘用人员有反映的，由市水务集团纪委调查核实，提出处理意见报领导小组审定。为保护个人权益，反映问题时须实名反映并提供相关线索或证据。
九、聘用
（一）经公示无异议的聘用对象，由市水务集团下达聘用通知，用人单位及时与应聘对象办理《劳动用工合同》手续。
（二）聘用人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。
十、待遇
正式聘用的国有企业员工，公开招聘员工收入（试用期过后）8万-9/年，有正常增长机制。
十一、纪检监察
本次招聘活动集团纪委全程监督参与，举报电话：0580—2282642。
十二、未尽事宜，由市水务集团大学生招引工作领导小组负责解释。
附表一：市水务集团2023年企业员工招聘岗位资格条件表.xlsx附表二：舟山市水务集团2023年企业员工招聘考试报名登记表（空白）.xlsx
舟山市水务集团2023年12月25日
客服热线：0580－8910000 2025505 2025525 企业客服QQ：1227279393 个人客服QQ：1275759393
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