人才简历
简历编号：S066696最近登录：
2015/8/19
- 出生日期：1986/7/1
- 年龄： 39岁
- 婚姻状况： 已婚
- 性别： 女
- 政治面貌：群众
- 民族：汉族
- 户籍所在：四川达川
- 血型： A型
- 身高： 160CM
- 体重： 43KG
-
座右铭：相信自己，创造奇迹。天生我才必有用！
- 求职意向/职业概况
- 求职意向： 1.信息主管/cio 2.经理助理 3.销售代表
- 理想岗位： 1.信息主管 2.经理助理 3.销售代表
- 期望月薪：6000
- 求职类型：全职
- 到岗时间： 一周内
- 职业状况： 待业
- 期望城市：浙江舟山 浙江定海
- 所在城市：浙江舟山
- 工作年限：6年
- 毕业院校：成都理工大学
- 驾驶技能： C1
- 文化程度：大专
- 计算机能力：熟练
- 专业名称：计算机应用与维护
- 英语级别：四级
- 职称：
- 教育背景/工作经历
-
2005.9——2008.6：成都理工大学
2010/06 — 2010/07：东风日产
培训课程：东风日产dms销售培训
培训地点：东风日产广州培训中心
培训描述：【汽车管理】
1、基础数据设定
2、车辆分配模式与分配方式
3、车辆采购与滚动需求
4、车辆销售与车辆调拨
5、专营店销退与客户销退
6、合格证补办流程
【活动管理】
1、“活动管理”介绍
2、“活动管理”功能模块
3、五大kpi
4、报表工具
2013.6——2015.4： 成都百得利汽车贸易有限公司（奥迪4s店）
岗位：售后服务总监助理
1、协助服务总监负责奥迪售后服务部质量管理，内容包括：
1）负责一汽大众奥迪标准管理检查前期工作的推进、监控执行过程、总结执行效果；负责该执行效果整改项目的实施；
2）负责奥迪飞行检查整改项目的实施及监控工作；
3）负责奥迪客户满意度（css、j.d.power等）的管理及提升；
4）负责一汽大众双体系认证工作的推进及执行，同时配合地方政府对公司内部进行的常规检查；
2、协助服务总监进行集团年度目标任务分解，监控各项指标达成进度；
3、负责售后部内部日常管理及各部门之间的协调工作。
2010.5—2013.5 泸州市百通汽车有限公司（东风日产4s店） 岗位：销售信息主管
工作内容描述：
【销售业务及报表管理】
1、负责销售报表及日常销售业务的文件、销售数据管理工作（月销量120台）。
2、负责与厂家各部门沟通，上报、传达销售部车辆业务方面的相关信息；
3、负责研读厂家的月度、季度、年度销售商务政策，协助总经理及销售总监分析各车型的采购及销售kpi考核指标。管控采购及销售业绩kpi进度；
4、负责车辆采购计划的分析及预测，负责厂家滚动需求的预测和填报；
5、负责车辆采购及采购资金调度，监控车辆采购进度。
6、负责构建新车库存结构，通过库存与销量占比分析，逐渐使库存达到优化并接近理想的进销存状态，以此降低公司资金占有量，提高资金周转速度。
7、负责统计并录入销售订单，并销售订单需求，负责与周边4s店进行车辆资源的借用与调拨；
8、负责管理及统计销售顾问交车进度。
9、负责指导销售顾问进行dms系统意向/保有客户管理、订单制作等。
10、负责制作店内月度、季度、年度销售报告及各类销售统计报表；
11、负责更新店内各类销售业绩管理看板的数据。
【信息管理和业绩管理】
1、负责东风日产公司邮箱系统、东风日产经销商门户网、东风日产营销网等厂家窗口信息系统的管理和查阅及信息传递。
2、负责筹备和应对每年2次的厂家审计dbs考核；
3、负责协助销售经理进行销售顾问日常dms系统考核；
4、负责统计和分析销售顾问的保险销售业绩、金融分期业绩、精品销售业绩；
5、负责大客户、试乘试驾车与节能惠民补贴车辆的申报及结算资料的管理、上传；
6、负责dms系统客户数据安全、保密性管理。与it网管共同负责dms系统的正常运行。
- 技能专长/自我评价
- 1. 三年汽车4s店的销售数据（订、交、提）分析、预测、汇总及销售部内部管理经验；
2. 强有力的office办公软件操作能力和报表制作能力；
3. 熟悉汽车销售前端各项业务流程，车辆采购/库存/订单管理/ssi满意度管理。
4. 良好的沟通、协调能力，团队合作及执行能力。
5. 能够承受快节奏，高压力的工作，工作认真、踏实。
6. 机动车驾驶证c1，计算机壹级证书，国家普通话二级甲等证书。
联系方式
联系人：
联系电话：
手机号码：
联系地址：
电子邮件：
QQ号码：
微信号：
版权归上奇人才网所有，本网站之所有招聘信息及人才简历，未经书面授权不得转载。
