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舟山市医疗保障局编外用工人员招聘公告

2022/8/2 17:35:58 来源：市医保局【大中小】

因工作需要，舟山市医疗保障局决定向社会公开招聘编制外合同制工作人员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正、工作责任心强，具备良好的职业素质；

（三）具有招聘职位所需的学历、专业等要求；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）具备岗位所需的其他条件。

二、招聘岗位、人数、学历等要求如下：

岗位名称	人数	学历要求	专业要求	年龄要求	其他条件
办公室文书	1	本科学历	不限	35周岁以下	熟练操作WORD、EXCEL等相关办公软件。

三、招聘程序

本次招聘由舟山市医疗保障局负责具体实施。

（一）报名

1.报名时间：2022年8月2日-5日（工作日上午8：30-12：00，下午14：30—17：30）

2.报名地点：舟山市医疗保障局15楼1505室（翁山路530号）。

3.报名要求：报名时需提交《舟山市医疗保障局招聘人员报名表》（见附件），携带本人有效居民身份证、学历证书、户口簿等相关证件的原件和复印件。应聘人员应严格按照资格条件要求进行报名，所提供的材料必须真实有效。凡弄虚作假或不符合资格条件要求的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

4.联系人：孙靓；联系电话：2283557。

（二）考试

1.考试采取面试的形式。面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等（参加面试人员及具体面试时间、地点以短信或电话通知为准）。

2.防疫相关要求：

参加面试的考生需出示“健康码”、“行程码”、7日内“核酸检测阴性结果”方可参加考试。

（三）体检

根据面试成绩高低，按各岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检对象。体检参照公务员录用体检通用标准及相关规定执行，体检费用自理。体检不合格的，依次递补。未按规定时间参加体检的，视作本人放弃，不足人员按程序递补。

（四）聘用

体检合格后，按规定办理相关聘用手续，列入机关事业单位编外用工实名制管理，并按规定实行试用期制度。

对不能按时报到的，视作放弃。试用期满后，考核不合格者解除劳动合同。

附件：舟山市医疗保障局招聘人员报名表

舟山市医疗保障局

2022年8月2日

附件：

舟山市医疗保障局招聘人员报名表

附件下载链接：附件：舟山市医疗保障局招聘人员报名表.wps

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